Türkiye–AB İş Diyaloğu II (TEBD II) Projesi, Sürdürülebilir Büyüme Destek Programı’nın uygulanmasına destek olmak üzere uzman çağrısını başlatmıştır. Bu program, Türk odalarının kapasitelerini güçlendirmeyi; KOBİ’leri değer zincirleri boyunca sürdürülebilirlik ve döngüsel ekonomi uygulamalarını benimsemeleri konusunda yönlendirebilmeleri için gerekli bilgi ve araçlarla donatılmalarını hedeflemektedir. Girişim, odaların işletmelere sürdürülebilirlik alanındaki değişen piyasa beklentilerini karşılamaları ve bunu stratejik bir rekabet avantajına dönüştürebilmeleri için bilinçli, pratik ve stratejik destek sunmalarına yardımcı olacaktır.
Applications are open until 10 December 2025-7 January 2026. Please find the documents for applications here.
Role and Responsibilities of the Experts
Under this call, TEBD II will recruit four Sustainable Growth Experts, of which three European experts and one local expert from Türkiye. One of the international experts will serve as Group Coordinator, acting as the primary technical focal point and overseeing coordination among all experts. The experts will work closely under the supervision of the TEBD II team particularly with the Capacity Building Expert who will provide strategic direction and validation.
The experts will jointly carry out the following core responsibilities:
1. Development of the TEBD II Sustainable Growth Self-Assessment Tool (February–April 2026)
A central output of the program is the creation of a Sustainable Growth Self-Assessment Tool, enabling SMEs to evaluate their current level of sustainability and circularity. This tool will include a diagnostic checklist, guidance materials, and practical recommendations designed to support companies in identifying gaps and opportunities for improvement.
2. Delivery of In-Person Training (9–12 June 2026, Ankara – tentative dates) and follow-up online workshop
A four-day training programme will be delivered to 25 Turkish chamber executives, covering the fundamentals of sustainable growth, as well as legislator framework, funding opportunities and best practices from existing cases.
In early July, a follow-up online workshop will gather approximately 250 Turkish SMEs. During this activity, experts will present key sustainability concepts and legislative frameworks; mentor SMEs through the self-assessment process; and support the collection of around 250 completed assessments with attending SMEs.
3. Final Report
Based on insights from the training sessions and the SME self-assessments, the experts will produce a comprehensive final report. This report will analyse sustainability potential within Turkish SMEs, identify common gaps and opportunities, and provide recommendations for Turkish chambers and SMEs to adapt to global sustainability trends, access new market opportunities, and strengthen their competitiveness within European and international value chains.
Başvurular 9 Ocak 2026 (17:00, CET) tarihleri arasında açıktır. Başvuru belgelerine buradan ulaşabilirsiniz.
Uzmanların Rol ve Sorumlulukları
Bu çağrı kapsamında TEBD II, üçü Avrupa’dan, biri Türkiye’den olmak üzere toplam dört Sürdürülebilir Büyüme Uzmanı görevlendirecektir. Uluslararası uzmanlardan biri Grup Koordinatörü olarak görev yapacak; ana teknik irtibat kişisi olacak ve tüm uzmanlar arasındaki koordinasyonu sağlayacaktır. Uzmanlar, özellikle Kapasite Geliştirme Uzmanı’nın stratejik yönlendirme ve onay sağlayacağı TEBD II ekibiyle yakın şekilde çalışacaktır.
Uzmanlar aşağıdaki temel görevleri birlikte yürüteceklerdir:
1. TEBD II Sürdürülebilir Büyüme Öz Değerlendirme Aracının Geliştirilmesi
Programın merkezi çıktılarından biri, KOBİ’lerin mevcut sürdürülebilirlik ve döngüsellik düzeylerini değerlendirmelerine imkân tanıyacak Sürdürülebilir Büyüme Öz Değerlendirme Aracının oluşturulmasıdır. Bu araç; tanı kontrol listesi, rehber materyaller ve işletmelerin gelişim alanlarını ve fırsatlarını belirlemelerine yardımcı olacak pratik önerileri içerecektir. Aracın ilk versiyonunun Nisan ayı sonunda teslim edilmesi beklenmektedir.
2. Yüz Yüze Eğitimin Gerçekleştirilmesi (9–12 Haziran 2026, Ankara – ön tarih)
ve takip çevrim içi atölye çalışması
Dört günlük eğitim programı kapsamında, 25 Türk oda yöneticisine sürdürülebilir büyümenin temelleri, mevzuat çerçevesi, finansman fırsatları ve iyi uygulama örnekleri aktarılacaktır.
Temmuz ayı başında düzenlenecek çevrim içi takip atölyesinde yaklaşık 250 Türk KOBİ’si bir araya gelecektir. Bu etkinlikte uzmanlar, temel sürdürülebilirlik kavramlarını ve mevzuat çerçevesini sunacak; KOBİ’lere öz değerlendirme sürecinde mentorluk edecek ve katılımcı KOBİ’lerden yaklaşık 250 adet tamamlanmış değerlendirme toplanmasına destek verecektir.
3. Final Raporu
Eğitim oturumlarından ve KOBİ öz değerlendirmelerinden elde edilen bulgular doğrultusunda uzmanlar, Ağustos 2026’ya kadar kapsamlı bir final raporu hazırlayacaktır. Rapor, Türk KOBİ’lerinin sürdürülebilirlik potansiyelini analiz edecek, yaygın boşluk ve fırsat alanlarını belirleyecek ve Türk odalarına ile KOBİ’lere küresel sürdürülebilirlik trendlerine uyum sağlama, yeni pazar fırsatlarına erişme ve Avrupa ile uluslararası değer zincirlerinde rekabet güçlerini artırma konusunda öneriler sunacaktır.